Voordele van inkorporering

Opstartings- en persoonlike beskermingsdienste vir bates.

Word opgeneem

Voordele van inkorporering

Die besluit om u besigheid te inkorporeer word gewoonlik geneem wanneer die voordele van inkorporering swaarder weeg as die relatiewe geringe koste en administratiewe hindernisse om die korporasie te stig en te bestuur.

Inkorporeer u besigheid vir:

  • Aanspreeklikheidsbeskerming
  • Belastingbesparing
  • Besigheid geloofwaardigheid
  • Gemak om kapitaal te bekom
  • Prestige vir die korporatiewe beamptes
  • Ewigdurende duur
  • Eenvoudige oordrag van eienaarskap
  • Gesentraliseerde bestuur
  • Privaatheid (die “korporatiewe sluier”)

Aanspreeklikheidsbeskerming

Inkorporeer u besigheid vir groter beskerming. Ten einde die maksimum aanspreeklikheidsbeskerming teen regsgedinge te geniet, moet die onderneming of korporasie behoorlik gevestig, bedryf en onderhou word, met al die “bedryfsformaliteite” wat behoorlik geïmplementeer en nagekom word. Beskerming is nie outomaties nie. Regsbeskerming geniet slegs 'n maatskappy wat presies volgens die wetlike wetgewing gevorm is. Hierdie aanspreeklikheidsbeskerming bied 'n buffer tussen die wetlike verpligtinge van die onderneming en die persoonlike bates van die aandeelhouer. Aangesien die aandeelhouers nie persoonlik verantwoordelik is vir die verpligtinge van die korporasie nie (laat ons onthou dat die korporasie, sodra dit behoorlik gestig en bestuur is, nou as 'n afsonderlike entiteit beskou word), kan hulle beskerm word teen korporatiewe litigasie. As die maatskappy dus by 'n regsgeding betrokke is, sal die persoonlike huise of bates van die aandeelhouers nie in gevaar wees nie.

Kom ons noem 'n voorbeeld: John Smith het 'n klein konstruksiemaatskappy in Riverside, Kalifornië, besit. Hy was bekommerd oor regsgedinge wat voortspruit uit die aanspreeklikheid vir konstruksie, en daarom het hy 'n korporasie gevorm. Omdat John in kennis gestel is dat 'n korporasie 'n aparte entiteit is van die mense wat dit besit, word die eienaars of 'aandeelhouers' persoonlik beskerm teen sake-verwante regsgedinge. Toe een van John se werknemers sorgeloos was en van die dak af val en sy arm gebreek het, was die aanspreeklikheid beperk tot die korporasie. John se persoonlike bates, sy huis, motors en spaargeld was veilig en veilig teen enige oordeel of skikking teen sy korporasie. Sonder die voordeel van die beskerming wat die korporasie bied, het John se ondernemingsaanspreeklikheid sy huis, motors en spaarrekeninge moontlik aan 'n regsgeding blootgestel.

Belastingbesparing

Neem u besigheid in vir belastingvoordele. Daar is aansienlike voordele en besparings beskikbaar vir 'n geïnkorporeerde onderneming. Brian Smith., Die eienaar van 'n webontwerponderneming in Minneapolis, het byvoorbeeld inkomstebelasting betaal op enige wins wat sy maatskappy getoon het. Hierdie inkomste na belasting is toe gebruik om sy uitgawes te dek, om sy spaarrekening by te voeg en om voorsiening te maak vir sy diskresionêre besteding. Hy bestee baie geld na belasting. Nadat hy geleer het van die voordele verbonde aan die opbou van sy besigheid, verkoop hy nou tienduisende dollars per jaar in sy korporatiewe pensioenfonds. Die geld word belastingvry bygedra en word belastingvry tot sy aftrede. Hierdie opsie was nie voor hom beskikbaar voordat hy opgeneem is nie. Hy skryf ook al sy mediese uitgawes, insluitend voorskrifte, deur sy korporasie af, en hy kan 100% van sy versekeringspremies afskryf teenoor die bloot afskrywings van 30% wat beskikbaar is vir vennootskappe of eenmansake. Hy huur selfs 'n ondernemingsmotor en skryf die tjek elke maand uit sy korporatiewe bankrekening. Dit is slegs 'n blik op die verskillende voordele wat u beskikbaar stel deur u onderneming as 'n korporasie te vestig.

'N Ander belastingbesparende strategie word' inkomsteverskuiwing 'genoem. Met inkomsteverskuiwing kan die inkomste van 'n maatskappy strategies verdeel word tussen die aandeelhouers en die onderneming op 'n manier wat die totale belasting verminder.

Boonop is 'n korporasie met 'n bruto omset van onder $ 3 miljoen een van die minste geouditeerde besigheidstipes. Omgekeerd is die mees geouditeerde ondernemingsvorm die vorm van die skema C-inkomste vir selfwerksaamheid.

Geloofwaardigheid

Geloofwaardigheid is nog 'n voordeel wat 'n maatskappy wat ingelyf is, bied. Kliënte en ander ondernemings voel gewoonlik veiliger om transaksies met 'n korporatiewe regsentiteit te doen, omdat dit 'n gevoel van vertroue in die onderneming het. Vir beleggers in en uitleeners aan 'n onderneming, gee dit hulle kennis dat hul beleggingsbates beter wetlike beskerming kry. 'N Korporasie kan ook 'n eie kredietgradering hê, ongeag die kredietwaardigheid van die eienaars of aandeelhouers. Die stappe en proses waardeur 'n onderneming moet werk om te inkorporeer, wys vir die kliënt dat die maatskappy wat die “Inc.” beveilig het nadat hul maatskappy se naam hul begeerte om 'n jarelange onderneming op die mark te wees, bewys het.

Kapitaal insamel

Inkorporeer u besigheid vir beleggingsgeleenthede. Terwyl eenmansake en standaardvennootskappe beperk is tot die verkryging van kapitaal vir hul besigheid, kan 'n korporasie kapitaal verkry deur die verkoop van korporatiewe aandele, of rente, in die onderneming. Beleggers word makliker aangetrokke tot 'n sakegeleentheid waar hul blootstelling aan aanspreeklikheid op die minimum beperk word. Beleggers wil gewoonlik 'n maksimum opbrengs op hul belegging hê met so min as moontlik aanspreeklikheid. As iets verkeerd gaan en regsgedinge ingedien word, wil hulle weet dat hul huis- en persoonlike rekeninge nie kwesbaar is vir aanvalle nie. Baie banke wil hê dat 'n onderneming opgeneem moet word voordat hulle 'n lening vir klein ondernemings gee.

Prestige vir die korporatiewe beamptes

As u 'CEO' of 'president' op u naam het, saam met die 'Inc.' na 'n besigheid se naam op 'n besigheidskaartjie, kan dit deure oopmaak en geleenthede bied wat andersins nie beskikbaar sou wees nie. As u met ander suksesvolle sakelui assosieer, kan dit blootgestel word aan sake-idees wat 'n positiewe finansiële impak kan hê. Boonop kan potensiële kliënte meer gemaklik wees om die verkoopsaanbieding of die sakevoorstel te hoor as dit van die “CEO” kom, eerder as slegs van die eenmansaak.

Nog 'n voorbeeld: N. Jorgensen het vroeër kredietkaarthandelsrekeningdienste aan beginondernemings verkoop. Sonder 'n eie titel, is hy meestal verset wanneer hy 'n beroep op potensiële kliënte doen. Toe raak hy slim: “... dit is N. Jorgensen, uitvoerende hoof van Card Processing Corporation ...” het sy vermoë om besluitnemers te bereik vermenigvuldig en sodoende sy winsgewendheid aansienlik verbeter. Die feit dat hy 'n titel gehad het wat ooreenstem met sy nuut ingelyfde status, was die hefboom wat hy nodig gehad het om deur te kom na die besluitnemers.

Ewigdurende duur

Die geïnkorporeerde onderneming duur voortdurend, tensy anders vermeld in die statute. Hierdie onbeperkte lewensduur laat die onderneming toe om voort te bestaan ​​en sake te doen, selfs na die ontydige dood van 'n eienaar, of deur die besluit deur individuele eienaars om hul belang in die onderneming te verkoop. Wal-Mart en die Ford Motor Company het byvoorbeeld erfenisse deurgegee aan familielede wat vir baie geslagte sou voortduur.

Eenvoudige oordrag van die eienaarskap

'N Ingelyfde onderneming kan vinnig eienaarskap en die operasionele beheer van die onderneming oordra. Hierdie beherende belang kan óf in geheel óf gedeeltelik oorgedra word, gewoonlik deur die verkoop of oordrag van maatskappyvoorraad. Die oordrag van die eienaarskap is gewoonlik 'n privaat, interne aangeleentheid en is nie tipies 'n openbare liassering nie.

Gesentraliseerde bestuur

Die gesentraliseerde bestuur wat in geïnkorporeerde ondernemings voorkom, help korporatiewe kommunikasie tydens transaksies deur die proses doeltreffender te maak as blote vennootskappe. As dit kom by bindende ooreenkomste en hoë besigheidsbesluite, kan hierdie kommunikasie besluite en ooreenkomste maak met insette van een persoon of groot partye wat by die onderneming betrokke is. Dit verskil van 'n vennootskap, waar die belangrikste besluite gewoonlik deur elke vennoot geneem word, met die konsensus wat nodig is vir die meeste van hierdie besluite.

privaatheid

Neem u besigheid in om anonimiteit te gee aan die aandeelhouers, direkteure, beamptes en eienaars van die maatskappy of korporasie. Hierdie anonimiteit is onderworpe aan die plaaslike wette van die staat waarin die onderneming geïnkorporeer is, maar dit beteken gewoonlik dat 'n geïnkorporeerde onderneming 'n individu kan toelaat om die onderneming te bestuur, te bestuur en te besit sonder dat hul naam op die openbare rekord verskyn. Aandeelhouersname verskyn nie gewoonlik in die openbare rekords nie. Die benoemde beampte en direkteur-diens, waar iemand anders as die aandeelhouers op die beamptelys verskyn, is 'n diens wat in verskeie state beskikbaar is. Dit laat die individuele eienaar anonimiteit toe, anders as 'n eenmansaak of vennootskap.

Dit is 'n paar faktore en voordele wat u moet oorweeg wanneer u besluit om die sprong te neem en u besigheid op te neem. Alhoewel elke situasie verskil, is die opbou van u besigheid die volgende logiese stap as een van die bogenoemde oorwegings vir u van waarde is. U kan die proses nou begin deur op een van die bestelknoppies op hierdie bladsy te klik.

ander oorwegings

Daar is ander faktore wat in ag geneem moet word by die inlywing. Dit sluit in die feit dat daar plaaslike staats- en federale vereistes waaraan voldoen moet word, die behoefte wat geskep moet word in ooreenstemming met die algemene korporatiewe wetgewing van die regering waarin die onderneming bestaan. ingelyf, die indiening van die vereiste inlywingsartikels by die regte staatskantoor, en die betaling van die federale en staatsbelasting en gelde, tesame met enige besigheidslisensiegelde wat deur die plaaslike regering opgelê is. Companies Incorporated kan u besigheid vinnig en maklik inkorporeer. Daar is ook sekere maklike “korporatiewe formaliteite” (wat elders op hierdie webwerf beskryf word) wat binne die korporatiewe sakemodel nagekom moet word. Die korporasie moet bestuur word met 'n bestuurstruktuur wat die korporatiewe beamptes en 'n direksie insluit. Dit kan tipies een persoon wees wat alle posisies beklee. Lees die volledige beskrywings van hierdie pligte wat by u pakket saamgevoeg word, en kyk hoe ons die hele proses kan vereenvoudig sodat u en u onderneming onmiddellik die voordele van die inlywing kan begin geniet.