Voordele van inlywing

Dienste vir die begin van besigheid en beskerming van persoonlike bates.

Raak ingelyf

Voordele van inlywing

Die besluit om u besigheid op te neem, word gewoonlik geneem wanneer die voordele van inkorporasie swaarder weeg as die relatief geringe koste en administratiewe hindernisse om die korporasie op te rig en te bestuur.

Neem u besigheid in vir:

  • Aanspreeklikheidsbeskerming
  • Belastingbesparings
  • Bedryfsgeloofwaardigheid
  • Gemak om kapitaal in te samel
  • Prestige vir die korporatiewe beamptes
  • Ewige duur
  • Eenvoudige oordrag van eienaarskap
  • Gesentraliseerde bestuur
  • Privaatheid (die “Corporate Veil”)

Aanspreeklikheidsbeskerming

Neem u besigheid in vir groter beskerming. Om die maksimum aanspreeklikheidsbeskerming teen regsgedinge te geniet, moet die onderneming of korporasie behoorlik gestig, bestuur en onderhou word, met al die "bedryfsformaliteite" wat behoorlik geïmplementeer en nagekom word. Beskerming is nie outomaties nie. Regsbeskerming word slegs geniet deur 'n maatskappy wat presies volgens die wetlike wetgewing gestig is. Hierdie aanspreeklikheidsbeskerming bied 'n buffer tussen die wettige verpligtinge van die onderneming en die persoonlike bates van die aandeelhouer. Aangesien die aandeelhouers nie persoonlik verantwoordelik is vir die verpligtinge van die korporasie nie (laat ons onthou dat die korporasie, sodra dit behoorlik gestig en bestuur word, nou as 'n aparte entiteit beskou word), kan hulle beskerm word teen korporatiewe geding. As die maatskappy dus by 'n regsgeding betrokke is, sal die aandeelhouers se persoonlike huise of bates nie in gevaar wees nie.

Kom ons noem 'n voorbeeld: John Smith het 'n klein konstruksiemaatskappy in Riverside, Kalifornië, besit. Hy was bekommerd oor regsgedinge as gevolg van konstruksie-aanspreeklikheid, en daarom het hy 'n korporasie gestig. Omdat John in kennis gestel is dat 'n korporasie 'n aparte entiteit is van die mense wat dit besit, word die eienaars of 'aandeelhouers' persoonlik beskerm teen saaklike regsgedinge. Toe een van John se werknemers onverskillig was en van die dak af geval en sy arm gebreek het, was die aanspreeklikheid beperk tot die korporasie. John se persoonlike bates, sy huis, motors en spaargeld, was veilig teen enige vonnis of skikking teen sy korporasie. Sonder die voordeel van die beskerming wat die korporasie bied, het John se besigheidsaanspreeklikheid moontlik sy huis-, motors- en spaarrekeninge blootgestel aan 'n geding.

Belastingbesparings

Neem u besigheid in vir belastingvoordele. Daar is wesenlike voordele en besparings beskikbaar vir 'n geïnkorporeerde onderneming. Brian Smith., Die eienaar van 'n webontwerponderneming in Minneapolis, het byvoorbeeld inkomstebelasting betaal op enige wins wat sy maatskappy getoon het. Hierdie inkomste na belasting word dan gebruik om sy uitgawes te dek, om sy spaarrekening by te voeg en om voorsiening te maak vir sy diskresionêre besteding. Hy het baie geld ná belasting uitgegee. Nadat hy geleer het van die voordele van die inkorporering van sy besigheid, trek hy nou tienduisende dollars per jaar in sy korporatiewe pensioenfonds weg. Die geld word belastingvry bygedra en word belastingvry tot sy aftrede. Hierdie opsie was nie beskikbaar vir hom voordat hy ingelyf het nie. Hy skryf ook al sy mediese uitgawes af, insluitend voorskrifte, deur sy korporasie, en hy kan 100% van sy versekeringspremies afskryf teenoor die slegs 30% afskrywings wat beskikbaar is vir vennootskappe of eenmansake. Hy huur selfs 'n bedryfsmotor en skryf die tjek elke maand uit sy korporatiewe bankrekening. Dit is slegs 'n blik op die soorte voordele wat beskikbaar is deur u onderneming as 'n korporasie te vestig.

'N Ander belastingbesparende strategie word' inkomsteverskuiwing 'genoem. Deur inkomste te verskuif, kan die inkomste van 'n onderneming strategies verdeel word tussen die aandeelhouers en die maatskappy, sodat die totale belasting beperk kan word.

Daarbenewens is 'n onderneming met minder as $ 3 miljoen in bruto inkomste een van die ondernemings wat die minste geoudit is. Omgekeerd, die mees geouditeerde besigheidsvorm is die “Bylae C” -vorm vir inkomste uit eie diens.

Geloofwaardigheid

Geloofwaardigheid is nog 'n voordeel wat 'n maatskappy wat ingelyf word, bied. Kliënte en ander ondernemings voel gewoonlik veiliger om transaksies met 'n korporatiewe regspersoon aan te gaan omdat dit 'n gevoel van vertroue in die onderneming inboesem. Vir beleggers in en uitleners aan 'n onderneming, gee dit hulle kennis dat hul beleggingsbates beter regsbeskerming bied. 'N Korporasie kan ook 'n eie kredietgradering hê ongeag die kredietgraderings van die eienaars of aandeelhouers. Die stappe en proses waardeur 'n onderneming moet werk om in te skakel, wys die klant dat die maatskappy wat die “Inc.” verseker het nadat hul maatskappy se naam bewys het dat hulle 'n jarelange onderneming op die mark is.

Kapitaal insamel

Neem u besigheid in vir beleggingsgeleenthede. Terwyl eenmansake en standaardvennootskappe beperk is oor hoe hulle kapitaal vir hul besigheid kan insamel, kan 'n onderneming kapitaal insamel deur die verkoop van korporatiewe aandele of rente in die maatskappy. Beleggers word makliker aangetrokke tot 'n sakegeleentheid waar hul blootstelling aan aanspreeklikheid tot die minimum beperk is. Beleggers wil gewoonlik 'n maksimum opbrengs op hul belegging hê met so min as moontlik aanspreeklikheid. As iets verkeerd loop en regsgedinge aanhangig gemaak word, wil hulle weet dat hul huis- en persoonlike rekening nie kwesbaar is vir aanvalle nie. Baie banke wil hê dat 'n onderneming opgeneem moet word voordat hulle 'n lening vir klein ondernemings bied.

Prestige vir die korporatiewe beamptes

Om 'n "uitvoerende hoof" of "president" agter die naam te hê, tesame met die "Inc." na 'n besigheid se naam op 'n besigheidskaart, kan dit deure oopmaak en geleenthede bied wat andersins nie beskikbaar sou wees nie. As u kontak maak met ander suksesvolle sakelui, kan u blootstel aan sake-idees wat 'n positiewe finansiële impak kan hê. Daarbenewens kan potensiële kliënte meer geneig wees om die aanbieding van die verkope of die sakevoorstel te hoor as dit van die 'uitvoerende hoof' kom, eerder as slegs die eenmansaak.

Nog 'n voorbeeld: N. Jorgensen het voorheen dienste van kredietkaarthandelaars aan ondernemings verkoop. Sonder 'n eie titel, het hy gewoonlik weerstand gekry toe hy 'n beroep op potensiële kliënte gedoen het. Toe word hy slim: "... dit is N. Jorgensen, uitvoerende hoof van Card Processing Corporation ..." het sy vermoë om tot besluitnemers te kom, vermeerder en sodoende sy wins op die onderste punt sterk verbeter. Die feit dat hy 'n titel gehad het wat pas by sy pas opgeneemde status, was die hefboom wat hy nodig gehad het om aan die besluitnemers deur te dring.

Ewige duur

Die geïnkorporeerde onderneming duur voortdurend, tensy anders in die statute vermeld. Hierdie onbeperkte lewe laat die maatskappy toe om voort te bestaan ​​en sake te doen, selfs na die ontydige dood van 'n eienaar, of die besluit deur individuele eienaars om hul belang in die maatskappy te verkoop. Wal-Mart en die Ford Motor Company het byvoorbeeld nalatenskap aan familielede oorgedra wat vir baie geslagte sou voortduur.

Eenvoudige oordrag van die eienaarskap

'N Ingelyfde maatskappy kan vinnig eienaarskap en die bedryfsbeheer van die onderneming oordra. Hierdie beherende belang kan in die geheel of gedeeltelik oorgedra word, gewoonlik deur die verkoop of oordrag van maatskappyvoorraad. Die oordrag van die eienaarskap is tipies 'n private, interne aangeleentheid en is gewoonlik nie 'n openbare indiening nie.

Gesentraliseerde bestuur

Die gesentraliseerde bestuur wat in geïnkorporeerde ondernemings voorkom, help die kommunikasie tydens transaksies deur die proses doeltreffender te maak as blote vennootskappe. Wat bindende ooreenkomste en besigheidsbesluite met hoë belange betref, kan hierdie kommunikasie besluite en ooreenkomste maak met insette van een persoon of belangrike partye wat by die maatskappy betrokke is. Dit verskil van 'n vennootskap, waar die belangrikste besluite gewoonlik deur elke vennoot geneem word, met die nodige konsensus vir die meeste van hierdie besluite.

privaatheid

Neem u besigheid in om anonimiteit aan die aandeelhouers, direkteure, beamptes en eienaars van die maatskappy of korporasie te bied. Hierdie anonimiteit is onderhewig aan die plaaslike wette van die staat waarin die onderneming opgeneem is, maar dit beteken gewoonlik dat 'n geïnkorporeerde onderneming 'n individu kan toelaat om die onderneming te bestuur, te bestuur en te besit sonder dat hul naam op 'n openbare rekord verskyn. Aandeelhouersname verskyn gewoonlik nie in die openbare rekords nie. Genomineerde beampte en direkteurdiens, waar iemand anders as die aandeelhouers op die beamptelys verskyn, is 'n diens wat in verskeie state beskikbaar is. Dit laat toe dat die individuele eienaar anonimiteit kry, anders as 'n eenmansaak of vennootskap.

Dit is maar net enkele faktore en voordele wat u moet oorweeg wanneer u besluit om die sprong te neem en u besigheid in te sluit. Alhoewel elke situasie verskil, is die integrasie van u besigheid die volgende logiese stap as een van die bogenoemde oorwegings vir u van waarde is. U kan die proses nou begin deur op een van die bestelknoppies op hierdie bladsy te klik.  

ander oorwegings

Daar is ander faktore wat in ag geneem moet word wanneer dit opgeneem word. Dit sluit in die feit dat daar plaaslike staats- en federale vereistes is wat nagekom moet word, en dat dit moet geskep word in ooreenstemming met die algemene korporatiewe wetgewing van die regering waarin die besigheid is. opgeneem, die indiening van die vereiste statute by die korrekte staatsamptenaar, en die betaling van federale en staatsbelasting en -fooie, tesame met enige sakelisensiefooie wat deur die plaaslike regering opgelê word. Maatskappye wat opgeneem word, kan u besigheid vinnig en maklik inkorporeer. Daar is ook sekere maklike "korporatiewe formaliteite" (wat breedvoerig elders op hierdie webwerf beskryf word) wat binne die korporatiewe sakemodel nagekom moet word. Die korporasie moet bestuur word met 'n bestuurstruktuur wat die korporatiewe beamptes en 'n raad van direkteure insluit. Dit kan gewoonlik een persoon wees wat alle poste beklee. Lees asseblief die volledige beskrywings van hierdie pligte wat by u pakket kom, en kyk hoe ons die hele proses kan vereenvoudig sodat u en u onderneming onmiddellik die voordele van die inlywing kan geniet.