Намудҳои тиҷорӣ

Хизматрасониҳои оғознамо ва ҳимояи дороиҳои шахсӣ.

Ҳамроҳ шавед

Намудҳои тиҷорӣ

Структураҳои бизнеси бесобиқа

Моликияти Sole

Соҳибкории инфиродӣ ҳар як намуди тиҷоратро, ки ба як шахс тааллуқ дорад тавсиф мекунад ва яке аз муҳимтарин сохторҳои соҳибкорӣ ба шумор меравад. Моликияти Sole метавонад ҳар гуна андоза бошад, аз бозори гӯшаи оддӣ то анбори калон. Соддагии ҷудонопазири онҳо онҳоро осонтарин тиҷорат барои ба даст даровардани ҷойгоҳ месозад, аммо ин соддагии сохтор соҳиби соҳибкории инфиродӣ низ ба масъулияти мустақим осебпазир аст. Ҳатто бо номи ҷудогона (дар ҳолате, ки бо "DBA" ё "тиҷорат машғул аст"), зеро барои соҳибкорӣ мақоми "шахси ҳуқуқии алоҳида" вуҷуд надорад, молик барои қарз ва масъулияти андозии ӯ комилан масъул аст ва ин маънои онро дорад, ки тамоми дороиҳои тиҷорӣ ва шахсии ӯ дар сурати масъулияти молиявӣ, андоз ё ҳуқуқӣ ё мурофиа, ки ба натиҷаҳои номусоид овардааст, ба хатар дучор хоҳад шуд. Ин зиён метавонад дар натиҷаи бизнес ё баҳси шахсӣ ба вуҷуд ояд.
Маълумоти бештар дар бораи моликияти Sole

шарикӣ

Шарикӣ ҳар як бизнес ё фаъолияти соҳибкориро тавсиф мекунад, ки дар он ҷо зиёда аз як соҳибмулк ширкат мекунад. Шарикони шарикӣ метавонанд шахсони воқеӣ, корпоратсияҳо ё амонатҳо бошанд ва моликият байни шарикон тақсим карда мешавад; ба он инчунин тамоми даромадҳо, инчунин тамоми қарз ва масъулият дохил мешаванд. Дар ҳоле, ки шарикӣ метавонад ба оғоз кардани тиҷорат ё корхона мусоидат кунад, зеро дороиҳо ба манфиати тиҷорат муттаҳид карда мешаванд, нуқсони шарикӣ хатари зиёди пинҳон дорад. Дар байни ин хатарҳо масъулияти бемаҳдуд ва бевосита барои ҳамаи шарикон муҳим аст. Азбаски онҳо соҳибони мустақими тиҷорат мебошанд, шарикон инчунин барои ҳама гуна қарзҳои ба дӯш гирифташуда, ҳама гуна зарари расонидашуда ё ҳама гуна ӯҳдадориҳои андоз ё молиявие, ки аз фаъолияти шарикӣ ба вуҷуд меоянд, масъул мебошанд. Гузашта аз ин, шарикон ҳатто бо худи хавф дучор мешаванд ва қобилияти ҳар яке аз шарикон барои иҷрои тиҷорат бо ӯҳдадориҳои молиявие, ки ба тиҷорат фоида намеорад ё ин метавонад ба ҷавобгарии молиявӣ ё андозӣ оварда расонад. Ва масъулият танҳо бо ӯҳдадориҳои молиявӣ маҳдуд намешавад: қисми боқимондаи шарикӣ барои ҳар амале, ки шарики дигар содир кардааст, ҷавобгар аст ва онҳоро ба даъво вогузор мекунад. Ниҳоят, гарчанде ки дар ҳамкорӣ дар соҳаи соҳибкории инфиродӣ баъзе бартариҳои андозӣ вуҷуд дошта бошанд ҳам, инҳо он қадар муҳим нестанд, ки метавонанд бо тиҷорати дуруст муттаҳидшуда ворид карда шаванд. Маълумоти бештар оид ба шарикӣ


Сохторҳои фарогири бизнес

Корхонаи муштараки

Корхонаи муштарак шахси ҳуқуқие мебошад, ки дар байни ду ё зиёда тарафҳо таъсис дода шудааст
фаъолияти муштараки иқтисодиро анҷом диҳанд. Ҷонибҳо ба таъсиси а
субъекти нав бо роҳи саҳм гузоштан ва пас онҳо дар саҳм иштирок мекунанд
даромад, хароҷот ва назорати корхона. Ваъда метавонад
танҳо барои як лоиҳаи мушаххас ё муносибатҳои кории давомдор
ба монанди ширкати муштараки Sony Ericsson. Ин дар муқоиса бо a
иттифоқи стратегӣ, ки иштироки саҳҳомонаи иштирокчиёнро надорад,
ва сохтори хеле камтар сахт. Маълумоти бештар дар бораи корхонаи муштарак

Шарикии маҳдуд

Шарики маҳдуд (ЛП) аз як ё якчанд шарики асосӣ ва як ё якчанд шарики маҳдуд барои ташкили шахси алоҳидаи ҳуқуқӣ иборат аст. Ба монанди Шарики умумӣ, ба истиснои ҳолати ҷудогонаи маҳдуд ва маҳдуд будани шарикони маҳдуд. Ташвишу изтироб одатан муҳофизат аз масъулият ва қобилияти тақсимоти маблағ дар байни саҳмиядорон (дар шакли дивидендҳо) мебошад, ки дар сурати корпоратсияи стандартӣ ба таври дигар ғайриимкон аст. Шарикони умумӣ барои амалиёти ҳаррӯзаи ширкат масъуланд ва барои ӯҳдадориҳо ва қарзҳои он шахсан ҷавобгар мебошанд. Барои азхуд кардани масъулият корпоратсия ё ҷамъияти дорои масъулияти маҳдуд аксар вақт дар мавқеи шарики умумии ширкати шарики маҳдуд истифода мешавад. Шарикони маҳдуд ба ширкат сармоягузорӣ мекунанд ва дар фоида саҳм мегузоранд, аммо дар фаъолияти ҳаррӯзаи тиҷорат иштирок намекунанд. Ҷавобгарии онҳо, дар сурати ба додгоҳ кашидани ширкат, мутаносибан ба миқдори сармояе, ки онҳо сармоягузорӣ мекунанд, маҳдуд аст.
Маълумоти бештар шарикӣ

Ҷамъияти дорои масъулияти маҳдуд

Ҷамъияти дорои масъулияти маҳдуд ё "ҶДММ" сохтори ташкилоти тиҷоратист, ки имкон медиҳад, ки баъзе имтиёзҳои андоз ва инчунин ҳимояи масъулияти шахсӣ барои "аъзои" ҷалбшуда фароҳам оварда шаванд. Қайд кардан муҳим аст, ки сохтор ва мақоми мушаххас метавонад дар ҳар ҳолат фарқ кунад, аз ин лиҳоз баррасии пурраи қонунҳои иёлат, ки дар он ҶДММ ташаккул меёбад аҳамияти ҳалкунанда дорад.

ҶДММ ҳамчун шакли сохтори тиҷорат ба соҳибони сершумор ва ё "Аъзоён" ва "Узви идоракунанда" имкон медиҳад, ки дорои масъулияти маҳдуд бошанд. Аъзои идоракунанда маъмулан роҳбари нишондиҳандаи созмон мебошад ва барои идоракунии он масъул аст. Фоида ё зарари ташкилоти тиҷоратӣ бевосита ба эъломияҳои андоз аз даромади аъзои он мегузарад.
Маълумоти бештар ширкати масъулияташ маҳдуд

C Corporation

Корпоратсияи анъанавӣ (ё Корпоратсияи "C") сохтори муттаҳидшудаи тиҷоратие мебошад, ки шахси ҳуқуқии нав, алоҳидаро таъсис медиҳад, ки аз соҳибони он фарқ мекунад. Ҳамчун шахси алоҳида, шахси ҳуқуқӣ, Корпоратсияи C метавонад ба тиҷорат машғул шавад, суратҳисобҳои бонкии худ дошта бошад, ӯҳдадориҳои ҳуқуқиро қабул кунад, шахсияти кредитии худро муқаррар кунад ва ҳатто моликият ва дороиҳоро ба даст орад. Яке аз бартариҳои асосии шахси ҷудогона дар он аст, ки соҳибони Корпоратсия, ки бо номи «Саҳмдорон» маъруфанд, дорои ҳимояи масъулияти маҳдуд мебошанд. Ин маънои онро дорад, ки дороиҳои шахсии онҳо аз ҳама гуна масъулияти корпоратсия ҳимоя карда мешаванд ва онҳо барои ҳама гуна ӯҳдадориҳои ҳуқуқии дар натиҷаи мурофиаҳои судӣ алайҳи корпоратсия масъул нестанд. Ҳаҷми талафоти онҳо бо андозаи сармоягузории онҳо дар корпоратсия маҳдуд аст. Ин навъи муҳофизати дороиҳо ва масъулияти маҳдуд метавонад барои соҳибкори инфиродӣ, ки шояд ҷалби сармоягузорони эҳтимолӣ ва онҳое, ки хавфи шахсии худро сабук кардан мехоҳанд, хеле судманд аст. Ғайр аз он, имтиёзҳои андозӣ ва ҳосилиҳо мавҷуданд, ки корпоратсияро барои ташаккули беҳтарин барои шахси соҳибкор, ки мехоҳанд қадами навбатиро дар муҳофизати дороиҳо ва масъулияти маҳдуд гузоранд, ба кор мебаранд. Ҳангоми ташкили корпоратсия чизҳои дигарро ба назар гирифтан лозим аст, масалан риояи қоидаҳо, ки ба таври дигар ҳамчун формализатсияи корпоративӣ маълуманд. Барои маълумоти бештар лутфан пайвандро клик кунед.
Маълумоти бештар Corporation

Корпоратсияи S

Ширкати S Corporation як сохтори муттаҳидшудаи тиҷоратест, ки ба тавре ки бо зербанди S Кодекси даромадҳои дохилӣ риоя мешавад, ташаккул ёфтааст. Бо саҳмдорони 100 дар аксари иёлотҳо, S Corporation масъулияти маҳдуди як Корпоратсияи стандартиро таъмин мекунад ва онро бо андозбандии тавассути шарикона пайваст мекунад. Ин маънои онро дорад, ки саҳмдорон аз хатогиҳои андозбандии дукарата пешгирӣ мекунанд, ки дар он ҷо аввал даромад аз сатҳи ширкат андозбандӣ мешавад, баъд боз дар сатҳи инфиродӣ ва дар айни замон ҳимояи масъулияти масъулияти корпоратсияро таъмин мекунад. Корпоратсияи мавҷуда метавонад қабл аз ду моҳ ва 16 рӯз пас аз ба охир расидани соли молиявӣ барои мақоми S дархост кунад. Дигар талаботи мутобиқат бояд вуҷуд дошта бошанд, аз ин рӯ лутфан истинодро барои тавзеҳи бештар гиред.
Маълумоти бештар S Corporation

Корпоратсияи касбӣ

Корпоратсияи касбӣ як сохтори муттаҳидшудаи тиҷоратие мебошад, ки аз ҷониби ашхоси алоҳида ё гурӯҳҳои шахсони алоҳида ташаккул ёфтааст, ва аз дигар ҷиҳатҳо ҳуқуқи гирифтани корпоратсияро надоранд. Ба ин мутахассисон духтурон, ҳуқуқшиносон, муҳосибон, муҳандисон ва ғайра дохил мешаванд, зеро фикр мекарданд, ки ин руйхат бо тафсилоти хурд аз рӯи давлат фарқ хоҳад кард. Гурӯҳ бояд бо мақсади пешниҳоди хадамоти касбӣ ташкил шуда, бояд аз мутахассисоне иборат бошад, ки барои амалӣ кардани касби мушаххасашон литсензия доранд. Корпоратсияҳои касбӣ бисёре аз як хел сипарҳои масъулият ва имтиёзҳои андозиро, ки корпоратсияҳои анъанавӣ медиҳанд, пешбинӣ мекунанд.
Маълумоти бештар дар бораи ширкати корпоративӣ

Корпоратсияи ғайритиҷоратӣ

Корпоратсияи ғайритиҷоратӣ як созмони дорои иттиҳодияе мебошад, ки барои амалӣ намудани фаъолият ва ворид кардани амалиёт бидуни мақсади анъанавии фоида пешбинӣ шудааст. Корпоратсияи Ғайритиҷоратӣ бисёр сипарҳои якхеларо аз ӯҳдадориҳо дар назди саҳмдорони худ, ки Корпоратсияи анъанавӣ медиҳад, таъмин менамояд. Бар хилофи унвони он, Корпоратсияи Ғайритиҷоратӣ дар асл метавонад фоида ба даст орад, аммо ин набояд мақсади асосии он бошад ва тамоми фоидаҳо барои пешбурди ҳадафҳои ғайритиҷоратии Корпоратсияи Ғайритиҷоратӣ истифода шаванд. Дар корпоратсияи ғайритиҷоратӣ тақсимоти сармоя ё суди саҳмияҳо ба саҳмдорон пардохт карда намешавад.
Маълумоти бештар ғайритиҷоратӣ