MChJ va boshqalar S-korporatsiyasi

Biznesni boshlash va shaxsiy aktivlarni himoya qilish bo'yicha xizmatlar.

Qabul qiling

MChJ va boshqalar S-korporatsiyasi

Mas'uliyati cheklangan jamiyatlar va S korporatsiyalari tez orada tobora ommalashib bormoqda, chunki bu cheklangan javobgarlikni himoya qilishning afzalliklarini izlayotganlar va shu bilan birga sherikliklarning bir xil soliqqa tortish imtiyozlarini izlayotganlar uchun. Ularning ikkalasi ham ushbu imtiyozlardan foydalanishni istagan kompaniyalar uchun jozibali echimlarni taklif qilishadi. Bir qarashda ular bir-biriga juda o'xshash bo'lib, o'xshash foyda va xususiyatlarni taklif qilsa ham, ular aslida juda ko'p jihatdan farq qiladi.

1996 yilgi Kichik biznesning ish joylarini himoya qilish to'g'risidagi qonun

MChJning shakllanishi haqiqatan ham 1996 yil oxirida "quti" soliqqa tortish qoidalari qabul qilinganida va MChJlarga cheklangan javobgarlik, boshqaruvning egiluvchanligi va "tekshirish quti "va passiv soliqqa tortishni tanlang. Xuddi shu vaqt ichida, S-bob talablariga javob beradigan ba'zi bir korporatsiyalarga sheriklik singari passiv soliqqa tortish imkoniyatini qo'lga kiritgan holda, cheklangan javobgarlikni himoya qilishga imkon berish uchun korporatsiya qoidalari sezilarli darajada qayta ko'rib chiqildi. Ushbu o'zgarishlar Kongress tomonidan lobbistlarning kichik korxonalar duch keladigan soliq muammosini engillashtirish uchun biror narsa qilish kerakligi haqidagi talablari va noroziligini qondirish maqsadida qabul qilingan. Ushbu xujjat 1996 yildagi Kichik biznesni himoya qilish to'g'risidagi qonun deb nomlandi va korporatsiyalarning soliqqa tortish to'g'risidagi qonunchiligiga 17 ta tuzatishlardan iborat edi. Boshqa qoidalar qatorida, ushbu tuzatishlar S korporatsiyalariga 75 tagacha aktsiyadorlarga ega bo'lish imkoniyatini berdi, shuningdek S korporatsiyasiga C korporatsiyasidagi aksiyalarning istalgan foiziga egalik qilish huquqini berdi, ammo buning teskarisi to'g'ri emas - C korporatsiyasi yoki MChJ aktsiyalarni o'z zimmasiga olmaydi. S korporatsiyasi. S korporatsiyalari aktsiyalar tasnifi va mulkchilik qoidalariga qat'iy rioya qilishlari kerak.

Ushbu o'zgarishlar, MChJ shakllanishida darhol "sotilgan" ko'plab odamlarni o'z kompaniyalari uchun ushbu yangi kichik bo'limni qayta ko'rib chiqishga majbur qildi. Biroq, diqqat bilan ko'rib chiqish va yo'l-yo'riq ko'rsatib, MChJ maqomini saqlab qolish kompaniyaga ko'proq foydali bo'lgan holatlar mavjud bo'lib, aksincha, S sub-bob maqomini tanlash maqsadga muvofiq bo'lgan holatlar mavjud.

S korporatsiyasi

S korporatsiyasi maqomiga ega bo'lish korporatsiya uchun bir nechta muhim imtiyozlarni beradi. Albatta, birinchi navbatda, bu cheklangan javobgarlikka erishish yoki shaxsiy aktsionerlar tomonidan aktsionerlarga nisbatan shaxsiy sud da'volari yoki boshqa qarz shakllarining ta'sirini yumshatish va ushbu sud jarayonlaridan yoki korporatsiyaga ta'sir ko'rsatadigan salbiy qarorlardan himoya qilishdir. butun yoki qolgan aksiyadorlar jismoniy shaxs sifatida. Ushbu maqsad asosan S korporatsiyasining kichik bo'limini shakllantirish bilan amalga oshiriladi va aktivlarni himoya qilishning foydalari an'anaviy korporatsiya va S korporatsiyasi uchun ham amal qiladi. Biroq, agar korporatsiya haqiqatan ham an'anaviy korporatsiyadan ajralib tursa, soliq imtiyozidan o'tishdir. Bu S korporatsiyasini sheriklik singari soliqqa tortish imkonini beradi, kompaniyalar darajasida soliqlar olinmaydi (kompaniyaning shakllanish turidan qat'i nazar, franchayzing to'lovlarini oladigan davlatlardan tashqari). Shuningdek, S korporatsiyasi aktsiyadorlari soniga cheklov qo'yilgan bo'lib, ularning soni IRS tomonidan 75 ga teng ravishda o'rnatiladi. Ushbu kattalik chegarasiga javob beradigan aksariyat korporatsiyalar S korporatsiya maqomini tanlaydilar, chunki passiv soliqqa tortish korporatsiya ikki barobarga yo'l qo'ymasligini kafolatlaydi standart korporatsiyaga xos bo'lgan soliq solishning buzilishi.

S korporatsiyasi maqomi uchun saralash

C korporatsiyasi S korporatsiyasi maqomiga ega bo'lishi uchun bir qator rekvizitlarni bajarish kerak. Avvalo, agar yangi korporatsiya bo'lsa, u holda korporatsiya ushbu maqomni tashkil topgandan keyingi dastlabki 75 kun ichida tanlab olishi kerak. Korporatsiya "an'anaviy", faqat bitta sinf aktsiyasiga ega bo'lgan, foyda keltiradigan korporatsiya bo'lishi kerak. Korporatsiyaning aktsiyadorlari aktsiyalarni sotib olish paytida yaxshi ahvolda bo'lgan AQSh fuqarolari yoki doimiy rezidentlari bo'lishi kerak. 75 dan ortiq aktsiyadorlar bo'lishi mumkin emas va korporatsiyaning passiv daromadi uning yalpi daromadining 25 foizidan oshmasligi kerak. Agar u mavjud korporatsiya bo'lsa, korporatsiya so'nggi 5 yil ichida S sub-bob maqomini yo'qotmasligi kerak. Bular asosiy talablar, ammo shuni yodda tutingki, qonunlar har bir shtatda har xil davlatlarda korporatsiyalarga soliq solish bo'yicha farq qiladi va ba'zi shtatlar, Texas singari, S korporatsiya maqomini tan olmaydi.

S korporatsiyasi orqaga qaytadi

S korporatsiyalari haqiqatan ham soliqlardan va shu kabi sheriklik imtiyozlaridan foydalanish huquqiga ega bo'lgan korporatsiyadan boshqa narsa emas. Shunga ko'ra, ular korporatsiyalar singari qat'iy tashkiliy talablarga bo'ysunadi va bu shuni anglatadiki, ular har qanday korporatsiya bo'ysunadigan korporativ rasmiyatchiliklarni o'rnatishi va ularga rioya qilishi shart. Ushbu korporativ rasmiyatchiliklar korporatsiya sifatida faoliyat olib borishda cheklangan javobgarlikdan to'g'ri foydalanish va "korporativ parda" yaxlitligini saqlash uchun mutlaq zaruratdir - bu korporatsiya alohida sub'ekt maqomining belgisidir.

Passiv daromad haqida ogohlantirish

Korporatsiya sarmoya kiritgan har qanday daromad passiv daromad deb biladi va ushbu daromad korporatsiyaning S sub-bobining bir qismi sifatida tekshirilishi kerak. Bu korporatsiya o'z mijozlariga odatdagi ish jarayonida ko'rsatgan mahsulot yoki xizmatlarning bevosita natijasi sifatida ishlab chiqariladigan faol daromadlardan sezilarli darajada farq qiladi. S korporatsiyasining kichik bobida passiv daromad daromadning 25% bilan cheklangan - ketma-ket uch yil davomida ushbu chegaradan o'tgan har qanday passiv daromad korporatsiyani S holatini IRS tomonidan bekor qilishga majbur qiladi.

Mas'uliyati cheklangan jamiyat (MChJ)

MChJ shakli cheksiz ko'p sonli aktsiyadorlarga ("A'zolar" deb nomlanuvchi) o'xshash soliq imtiyozlaridan foydalanish va korporatsiya sifatida javobgarlikdan himoya qilish, shu bilan birga alohida yuridik shaxs maqomidan foydalanish, majburiyat, aktivlarni hibsga olish, Va boshqalar Bundan tashqari, S korporatsiyasidan farqli o'laroq, MChJ an'anaviy korporativ rasmiyatchiliklarga bo'ysunmaydi va shu bilan S korporatsiyasi uchun mavjud bo'lmagan bir qator boshqaruv va tashkiliy moslashuvchanliklarga ega. Ushbu afzalliklar, ular oddiy sheriklik yoki korporatsiya sifatida tashkil etilganligidan qat'i nazar, kompaniya uchun mavjud bo'lmaydi. Soliqning asosiy ustunligi, shubhasiz, soliqqa tortish orqali o'tishdir. Kompaniyaning foydasi yoki zarari to'g'ridan-to'g'ri a'zolarga o'tadi va kompaniya darajasida soliqqa tortilmaydi. MChJ oddiygina 1065-shaklni kompaniya sifatida rasmiylashtiradi, so'ngra har bir shaxsning daromadlarini K-1 shakli sifatida tanilgan qo'shimchalar orqali soliq solinadigan foyda sifatida ro'yxatlaydi. Ushbu soliqqa tortish orqali o'tish MChJ uchun mavjud bo'lgan soliq imtiyozlarining o'ziga xos xususiyatlaridan biri bo'lib, unga standart C korporatsiyalari duch keladigan ikki tomonlama soliq solishning oldini olishga imkon beradi. MChJ kompaniyalari darajasidagi sof foyda a'zolar tomonidan olingan daromad sifatida qaralmaydi va shu tariqa a'zolarni o'z-o'zini ish bilan ta'minlash solig'iga tortmaydi.

Operatsion bitim orqali MChJ moslashuvchanligi

S korporatsiyasi korporativ rasmiyatchilikning qat'iy qoidalari va ularga rioya qilish va ularga rioya qilish zarurati bilan bog'liq bo'lsa-da, MChJ bunday cheklovlarni bilmaydi. Ushbu moslashuvchanlikning katta qismi Operatsion shartnomasi bilan ta'minlangan. MChJning Operatsion shartnomasi - bu uning a'zolari tomonidan kompaniyaning maqsadi, boshqaruv tuzilmasi va a'zolarning va boshqaruvchi a'zoning shakllanishi va davomiyligi uchun zarur bo'lgan har qanday burchlari, huquqlari, topshiriqlari yoki majburiyatlarini aks ettiruvchi kelishuvdir. MChJ. Amaliy bitimlar har qanday davlatning qat'iy talablari emas, ammo ular "eng yaxshi amaliyot" protsedurasi hisoblanadi va juda rag'batlantiriladi. Ular haqiqatan ham MChJ boshqaruvining va tuzilishining ajoyib moslashuvchanligini aniqlaydilar.

Operatsion bitim korporatsiya qonun hujjatlari yoki oddiy sheriklikdagi sheriklik shartnomasi bilan taqqoslanishi yoki taqqoslanishi mumkin, chunki unda MChJ va uning a'zolari tashkiloti, a'zolari qoidalari, qoidalari, menejmenti va biznes maqsadi ko'rsatilgan. U davlatning MChJ akti bilan MChJga qo'yilgan standart qoidalarni bekor qilish uchun ishlatilishi mumkin. Ushbu turdagi bekor qilishning misoli, ma'lum bir a'zoning MChJga operatsion kapitalning sezilarli foizini to'lashi va boshqa a'zolar ushbu a'zoning ovoz berish huquqini oshirish yoki boshqa shu kabi huquqlarga ega bo'lishi kerakligi to'g'risida kelishib olishlari mumkin - bu investitsiya miqdoriga mutanosib bo'lishi mumkin, yoki a'zolik kelishgan har qanday raqam, lekin u operatsion bitimning bir qismi sifatida rasmiylashtirilishi kerak.

A'zolar yoki aksiyadorlar huquqi

MChJ kompaniyada kimga yoki nimaga ulushni (a'zolikni) saqlashga ruxsat berilganiga nisbatan ancha moslashuvchan. MChJga deyarli har qanday jismoniy yoki yuridik shaxs a'zo bo'lishi mumkin va fuqarolik maqomiga yoki yashash joyiga nisbatan hech qanday cheklovlar mavjud emas. Boshqa tomondan, S korporatsiyasi aksiyadorlarning qat'iy qoidalariga bo'ysunadi, ular asosan aksiyadorlarni sotib olish paytida aksiyadorlar AQSh fuqarosi yoki doimiy rezident bo'lishini belgilaydilar va hech qanday sharoitda korporatsiyalarga S korporatsiyasining aktsiyalariga egalik qilish huquqi berilmaydi (bu ro'yxatiga MChJ, sheriklik yoki standart C korporatsiyalar kiradi). S-bob korporativ aktsiyalariga egalik qilishga ruxsat berilgan oz sonli ixtisoslashtirilgan trestlar mavjud, ammo bu nisbatan kam istisnolar

Yana bir e'tiborga loyiq farq shundaki, S korporatsiyasida va MChJda mavjud bo'lgan aktsiyalar klassi yoki turlari bo'yicha. S korporatsiyasiga faqat bitta turdagi aktsiyalarga ruxsat beriladi, istisnolarsiz va S holatiga xavf tug'dirmaslik uchun aktsiyalarning ikkinchi sinfini yaratmaslik uchun ehtiyot bo'lish kerak. To'g'ridan-to'g'ri farqli o'laroq, MChJ operatsion shartnomasida ko'rsatilgan ekan, MChJda turli darajadagi aktsiyalar va foizlar bo'lishi mumkin.

Soliq solishtirish

Jismoniy shaxslar va S korporatsiyasining aktsiyadorlari sifatida deklaratsiyani topshirgan MChJ a'zolari ikkalasiga ham bir xil marginal soliq stavkasi 39.6% to'lanadi. Bundan tashqari, biz bilamizki, standart C korporatsiyasi 35% stavka bo'yicha soliqqa tortiladi, bu MChJ yoki S korporatsiya stavkasidan ancha past. Shunday qilib, yuqori darajadagi soliqqa tortiladigan jismoniy shaxsga nisbatan o'zining marginal stavkasi bo'yicha soliqqa tortiladigan C korporatsiyasini a'zo sifatida qabul qilish foydali bo'ladi.

A'zolik foizlari yoki aktsiyalar bilan ko'rsatilgan xizmatlar uchun to'lovni muhokama qilishda yana bir farq paydo bo'ladi. Agar MChJning potentsial a'zosi a'zolik aktsiyalari ko'rinishidagi xizmatlari uchun haq oladigan bo'lsa, pul o'tkazmasi kafolatlangan foizlar va shu tariqa yalpi daromad sifatida ko'rib chiqiladi va aktsiyalarning adolatli bozor qiymati bo'yicha soliqqa tortiladi. Agar yangi a'zosi darhol kapital hissasini qo'shsa yoki aktivlarni MChJga o'tkazib yuborsa, ushbu soliqqa tortishning oldini olish mumkin. Agar naqd pul shaklida bo'lsa, uning hissasi 500 AQSh dollaridan kam bo'lishi mumkin.

Taqqoslash uchun, korporatsiya sezilarli darajada boshqacha munosabatda bo'ladi. Agar korporatsiya aktsiyalari xizmatlar yoki ko'rsatiladigan mahsulotlar evaziga olingan bo'lsa, ushbu aktsiya to'liq soliqqa tortiladi, faqat o'tkaziladigan yoki bekor qilinadigan aktsiyalar bundan mustasno.

Buxgalteriya usuli - naqd pul yoki hisob-kitob asoslari?

Qoida tariqasida, MChJlarga naqd pul yoki modifikatsiyalangan hisob-kitob tizimidan foydalanishga ruxsat berilmaydi va juda kam istisnolardan tashqari, hisob-kitob usulini qo'llashi kerak. Ushbu istisnolar zarar etkazmagan MChJ yoki uning a'zolari MChJ faoliyat ko'rsatadigan sohada shug'ullanadigan mutaxassislar bo'lganlar bilan cheklangan.

Biroq, S korporatsiyasi odatdagi aniq biznes ehtiyojlariga rioya qilgan holda hisob-kitob qilish usulini yoki naqd / modifikatsiyalangan naqd puldagi hisobga olish usullarini tanlashi mumkin.

Xarajatlar

MChJda ma'lum taqsimotlar, masalan, qadrlangan mulk, daromad yoki zarar sifatida ko'rib chiqilmaydi va shuning uchun soliqqa tortilmaydi.

Hech qanday foyda olinmagan, lekin aksiyadorga tarqatilgan S korporatsiyasida taqsimot kapitalni qaytarish sifatida qabul qilinadi va soliqqa tortilmaydi.

Mening kompaniyam uchun qaysi tashkiliy usul eng ma'qul? Korxonamni S korporatsiyasi yoki MChJ sifatida tashkil qilishim kerakmi?

Agar siz o'zingizning korporatsiyangizda bir nechta aktsiyadorlarga ega bo'lishni niyat qilsangiz (lekin 75 dan kam) va siz "taqsimlanishidan qat'iy nazar soliqqa tortish" bilan bog'liq potentsial tuzoqlarni tushunib, passiv soliqqa tortishning afzalliklarini qadrlashingiz mumkin va siz yuqorida ko'rsatilgan qonuniy talablarga javob berasiz, shunda S korporatsiyasi sizning biznesingizni foydali va to'g'ri investorlar uchun jozibador qilish uchun uzoq yo'lni bosib o'tishi mumkin.

Biroq, S korporatsiyasi emas, balki MChJ sifatida shakllanishning juda katta afzalliklari bor. Masalan, "S" kichik bo'limida ko'plab bir xil himoya va aktivlarni taqsimlash imkoniyatlari mavjud bo'lishi mumkin bo'lsa-da, u 75 dan 100 gacha aktsiyadorlar bilan cheklangan va ushbu aktsiyadorlarning hech biri Korporatsiya yoki IRA shaklida bo'lishi mumkin emas. (korporatsiyalarga "A'zo" sifatida ruxsat beruvchi MChJdan to'g'ridan-to'g'ri farqli o'laroq) - shu tariqa "S" opsiyasini kichik tashkilotlarga cheklash yoki konvertatsiya qilishni istagan tashkilotlar uchun aktsiyadorlarni sotib olish yoki sotib olishga majbur qilish. Bundan tashqari, Operatsion shartnomasi asosida kafolatlangan operatsion va boshqaruv moslashuvchanligi va S korporatsiyasiga hamroh bo'lgan korporativ rasmiyatchilik zarurati bilan belgilanadigan qat'iy qoidalar va protseduralardan ozod bo'lgan holda, MChJ aksariyat hollarda yanada jozibali variant bo'lishi mumkin. .

Oxirgi yangilangan 25 yil 2018 mart